Suomalaisista runsas kolmannes (38 prosenttia) olisi kiinnostunut siirtymään nelipäiväiseen työviikkoon ja samalla siirtämään eläköitymistään 65 ikävuoteen saakka. Yli puolet (57 prosenttia) sen sijaan säilyttäisi viisipäiväisen työviikon ja lähtisi eläkkeelle ennen 65 ikävuottaan. Tulokset ovat Keskisuomalaisen ja viiden muun maakuntalehden (Ksml 20.2.) Taloustutkimuksella teettämästä kyselystä.
Suomessa keskustelun nelipäiväisestä työviikosta käynnisti työterveyslaitoksen tutkimusprofessori Guy Ahonen. Ahosen laskelmien mukaan lyhyempi työviikko maksaisi itsensä takaisin pidentyneinä työurina, koska työhyvinvointi lisääntyisi ja ihmiset siten jaksaisivat olla töissä pitempään.
Maailmalla työajan lyhentäminen on noussut esille Worldwatch-instituutin Maailman tila 2010 -raportin myötä. Raportin mukaan ylenmääräinen kulutus on johtamassa maapallon umpikujaan. Kuitenkin liike-elämässä ja julkishallinnossa lähtökohtana pidetään jatkuvaa talouskasvua, joka puolestaan saavutetaan kasvavan kulutuksen avulla. Ihmisten onnellisuutta kuluttaminen ei kuitenkaan lisää, kertovat tutkimukset. Worldwatch katsoo, että tasapaino maapallon pelastamiseksi syntyisi kulttuurisesta muutoksesta, jossa työajan lyhentäminen olisi keskeistä. Lyhyempi työaika merkitsisi vähemmän tuloja, mutta enemmän vapaa-aikaa ja hyvinvointia - ja vähemmän kulutusta.
Taloustutkimuksen tekemän kyselyn tulokset viestivät, että valtaosa suomalaisista ei ainakaan vielä ole valmis kulutusta vähentävään kulttuurin muutokseen tinkimällä työajastaan. Kuitenkin runsas kolmannes olisi tähän valmis. Luku ei ole aivan pieni.
Ajatus jatkuvasta talouskasvusta elää yhteiskunnassa vahvasti, ja siksi kasvua hidastavan nelipäiväisen työviikon hyötyjä epäillään. Ruohonjuuritasolla talouskasvuun nojautuminen näkyy ihmisten uskona, että vauraus ja tavarat ovat edellytyksiä hyvälle elämälle.
Työn jakaminen useammalle ja samalla omasta kulutustasosta tinkiminen voi nyt tuntua utopialta, mutta näin ei välttämättä ole. Vain muutama vuosikymmen sitten siirryttiin kuusipäiväisestä työviikosta viisipäiväiseen. Silloin elettiin nopeaa talouskasvun aikaa, mikä mahdollisti muutoksen. Tulevaisuudessa muutoksen mahdollistaja ei välttämättä olekaan talouskasvu vaan käyntiinpaneva voima voi olla juuri kulutuksen hillitseminen.
