EU-komissio haluaa palkitsemisjärjestelmät osakkeenomistajien käsiin

EU:n komissio esittää osakkeenomistajille mahdollisuutta vaikuttaa äänestämällä palkitsemisjärjestelmiin.

Komission esityksen mukaan johtajien palkitseminen ja heidän tuloksensa eivät ole nykyään riittävän vahvasti sidoksissa toisiinsa, mikä kannustaa liialliseen riskinottoon. Ehdotuksen mukaan yhtiöiden olisi julkaistava selkeät, vertailukelpoiset ja kattavat tiedot palkitsemisjärjestelmistään ja niiden täytäntöönpanosta. Palkitsemiselle ei asetettaisi EU:n tasolla pakollista ylärajaa, mutta kunkin yhtiön olisi annettava osakkeenomistajiensa äänestää yhtiön palkitsemisjärjestelmästä ja äänestyksen tulos olisi sitova.

Palkitsemisjärjestelmässä olisi ilmoitettava johtajien palkitsemisen enimmäistaso. Siinä olisi myös ilmoitettava, miten yhtiön työntekijöiden palkka- ja työsuhteen ehdot on kyseisessä järjestelmässä huomioitu.

Mitä tunnetta artikkeli sinussa herättää? Ilmaisemalla tunteesi näet toisten reaktiot.